宜宾市第五人民医院 关于公开招聘专业技术人员的公告

【招生计划】宜宾市第五人民医院2023年上半年医疗护理员培训招生简章

宜宾市第五人民医院2023年招聘公告

宜宾市第五人民医院 2022年招聘规培护士公告

宜宾市第五人民医院 2022年专业技术人才招聘公告

为进一步实施人才强院战略，加强人才队伍建设，推进医院高质量发展，特面向社会公开招聘各类临床相关专业技术人才，具体详见各岗位要求。 一、人才需求 （一）具备较高学术地位的高层次专业技术人才 1.现任市级及以上专业学术委员会副主任以上委员、市级及以上重点学（专）科带头人或紧缺急需专业学科带头人，且具有正高级专业技术职称； 2.现任三甲医院学科带头人或医院紧缺急需专业，且具有副高级及以上专业技术职称； 3.具有副高级专业技术职称，且在三甲医院工作满10年及以上； 4.现任三甲医院高年资（5年及以上）主治医师专业技术职称或具有副高级专业技术职称，且具有全日制本科及以上学历； 5.医学类全日制博士研究生或具有正高级专业技术职称； 6.医学类全日制硕士研究生，并取得执业医师证书和住院医师规范化培训合格证书，或具有医院紧缺急需专业副高级专业技术职称； 7.医学类全日制本科生，并取得执业医师证书和住院医师规范化培训证书或具有医院紧缺急需专业中级专业技术职称。

宜宾市第五人民医院保卫科安保人员招聘公告

因工作需要，现面向社会公开招聘医院安保人员2名。现就有关事项公告如下： 一、基本条件 （一）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，品行端正、为人诚实，作风正派，遵纪守法； （二）热爱医院安保工作，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德素养，有团队意识和奉献精神； （三）服从工作安排、工作认真负责，具有良好的组织管理和沟通协调能力，有一定的分析问题和解决问题的能力； （四）身心健康，能达到《公务员录用体检通用标准（试行）》中规定的体检合格标准，能胜任岗位工作。 （五）遵纪守法，未受过任何纪律处分，无犯罪记录 二、岗位要求： （一）高中及以上学历； （二）男性，年龄不超过40周岁（1981年12月1日以后出生），优秀者年龄可适当放宽，身高170cm及以上； （三）中共党员、退役军人或有安保岗位从业经历者优先。 三、招聘程序 （一）现场报名 报名时间：2021年12月21日-12月28日17:00前，逾期不予受理。需要提交的材料：学历证书、身份证原件。 （二）资格审查 医院根据应聘人员提交的信息资料，按照招聘条件和要求对应聘人员进行资格审查，确定参加面试人员。 （三）面试 符合条件人员，医院组织面试，面试时间、地点等相关事项以电话方式告知应聘者本人。 （四）体检 医院人事科根据应聘者的综合考核情况，确定拟聘用人员。拟聘用人员须到我院体检科进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 （六）聘用 体检合格人员与医院签订聘用劳动合同。 四、待遇薪酬 聘用人员与医院签订劳动合同后，试用期3个月，试用期间，享受基本工资+效益工资；试用期满，考核合格后，按规定购买五险。 联系电话：0831—3323425，联系人：丁老师。 　 宜宾市第五人民医院 2021年12月20日