根据《宜宾市干部作风大整顿工作方案》要求和市作风大整顿领导小组办公室安排部署，宜宾市第五人民医院高度重视，迅速开展本单位的干部作风问题排查整改工作。

首先是深入学习。成立作风大整顿工作领导小组，先后组织召开党政班子、中层干部等会议，对干部作风大整顿工作进行安排部署。印制有关文件精神、党纪党规、作风问题典型案例等学习资料，通过中心组学习、支部学习、院务会学习、科室学习等形式，要求全院职工进一步严明规矩、改进医疗作风、提升医疗质量，达到了全院职工大覆盖效果。

其次是深入查改。组织党政班子成员、中层干部、党员及其他干部职工对照《干部作风突出问题问卷调查表》开展深入查摆、分析自身问题，形成问卷调查表和整改清单。目前完成约240人的问卷调查，查摆出近480个个性问题，均已细化整改措施、明确整改时限。

最后是整改落实。每周对党政班子成员查摆出问题的整改措施进行跟进，形成周报材料上报区纪委。医院成立由领导班子、职能科室负责人组成的督导组，每周对各科室职工劳动纪律、作风纪律问题进行检查，提高全院职工的自觉性，营造良好的就医环境，确保各项工作的畅通，促进医院各项工作顺利开展。